“磁性病房”是“优质护理服务”的延伸和深化，不仅注重为患者营造温馨、舒适、安全的就医环境，更体现服务效率和服务质量。自开展磁性病房活动以来，护士长带领全科护士进一步树立以患者为中心的理念，本着主动服务的原则，全面落实责任制整体护理工作模式。责任护士对所分管的患者履行病情观察、治疗处置、健康教育、心理护理、生活护理和康复指导等职责，将人性化护理融会贯通，换位

　　随着社会底蕴、文化内涵的提升，人文关怀的不断需求，“磁性”一词应运而生。为了更好地服务患者，也为了更好地贴近护士，在护理部的倡导，护士长的带动下，一场关于“创建磁性病房”的“磁性风暴”在老年精神科正在如火如荼的进行。    “护士，幸好有你们的晾衣架，不然我这刚晾出去的衣服啊，这下雨天真不知道该收到哪里去”家属口中的晾衣架正是这场风暴的第一件产物。眼看春末夏至，

  磁性科室（MagnetHospital）顾名思义就是让科室像磁铁一样吸引患者和医护人员。它能为护士们提供体现职业和个人双重价值的工作环境也能更好的提供优质护理。我科积极响应护理部号召，开展人性化关怀建立磁性病房活动。   一、磁性管理   1、磁性管理的最大优点在于民主管理，护士长从内心深处来激发每个护士的内在潜力和主动性。护士长

  “磁性病房”，顾名思义就是以科学化、人性化的品质护理服务为核心，为患者营造温馨、舒适、安全的就医环境，为护理人员营造和谐、奋进的工作氛围，使我们的医院、病房犹如一股强大的磁力牢牢吸引着患者及工作人员。自美国学者McClure于1981年提出“磁性病房”的概念后，便受到全球各地。在我国护理人员流动大、离职率高的形势下，我院积极借鉴“磁性病房”理念，深化优质护理服务，在全院各病

  自开展磁性病房创建以来，精神四科坚持以患者为中心的服务理念，加大人性化管理，积极探索护理新举措，用真心、真情、真爱对待患者，充分站在患者的角度考虑问题，作换位思考，急他们所急，想他们所想。   首先，要求护士着装标准整洁，精神饱满，态度和蔼，动作轻稳。做到接待患者要有问候声，操作配合要有感谢声，不足之处要有道歉声，巡视病房要有咨询声。加强与患者的邮筒，

  春意盎然，鸟语花香。在新乡医学院第二附属医院精神科ICU的活动室内传来一阵阵热烈的掌声。整洁明亮的活动室内，穿戴整齐的患者聚神关注地听着护士讲有关疾病的知识，中间穿插护患互动、患者发言、游戏、手操等。护士鼓励患者积极思考，亲身体验，学习如何应对药物副反应，如何做到坚持服药，预防疾病的复发等等，同时达到提高患者与人交往能力、预防复发的目的。以上这项活动就是精神科ICU为了响应

　　“你是善良的人，用真诚的心，温暖的手，默默耕耘，无私奉献……”伴随着郝文煊、于世超热情洋溢的朗诵和优美的旋律，门诊部“小天使”们簇拥她们心目中可爱可亲的胡老师走进了门诊会议室；而   此前，胡老师对此事完全不知情。看到此情此景，是满满的欣喜和感动。胡老师“学而不厌，诲人不倦”的工作态度，是我们年轻护士学习的榜样；虽然是年已五十的高年资护士，但对于护理部、科室各项工

　　迈入心境二科，病区宽敞明亮、清洁亮丽，小院绿树成荫、鸟语花香，安静的环境，清新的空气，令人舒坦宁静、一片温馨祥和。    “明天我生日。”女孩喃喃自语着，稚嫩的脸庞没有表情，眼神却闪过一丝失落。或许是从小在福利院长大的原因，她的内心深处更渴望拥有一个家，家中有一群爱她的人。虽然从小缺失许多，但女孩很争气，学习永远名列前茅，礼貌懂事的她，惹人疼惜。科室所有的

　　从护理人文管理到构建磁性环境，从构建磁性环境到成长为优秀护士，从成长为优秀护士到提升优质护理，从提升优质护理再到优化护理人文管理，这是一个闭环式人文管理过程，更是一个磁性环境螺旋式上升过程。    人文关怀作为护理工作中重要的组成部分，患者需要，护士也需要。但往往我们听到最多的就是严格执行核心制度，工作中要做到规范认真，不能出差错！却忽视了人性化管理，在这样的“

　　“早二直播间！早二直播间！观众朋友们，欢迎大家来到2017年第一季度乒乓球男子单打决赛的现场，可以看到，在场上对决的两位选手，分别是第3病室的张广元（化名）和第6病室的高超凡（化名），两位选手即将展开是业余组第一、二名的争夺战，让我们拭目以待！……”。伴随这样的诙谐幽默现场解说，以及现场此起彼伏的加油呐喊！这哪里还是病房，仿佛置身在真正的体育馆。这是早期干预二科里普普通通的一天，但这里的生活不