据调查显示，我国目前现有一亿多各类精神障碍患者，其中重症精神障碍患者超过1600万人，许多人因为对精神病患者存在偏见，从而对在精神病医院工作的医护人员也存在一定的误解。目前精神科护士社会地位低下，社会支持程度较差，劳动得不到应有的尊重和理解，甚至有时候得不到家人和朋友的支持。
精神科护士需要面对的服务对象数量非常庞大，我国目前经注册的精神科护士有3万人，平均每10万人中仅有2.2名护士，而在国际精神卫生行业，每10万人中有13名精神科护士，我们的护士比例远低于世界平均水平。
精神科护理虽然不像综合科室那样有很多的护理操作，但是它绝不简单，绝不像有些人认为的那样仅仅是转转和看看那样轻松，或许你只看到了他的清闲，却没有看到他的风险，没有了解他的专业知识；你可以轻视这个群体，可以嘲笑他服务对象的可笑癫狂，但你不能否认他工作的意义，存在的价值。其实精神科是一个风险极高，专业要求极强的科室。精神科的护理工作，其难度很多是源自于护理人员工作经验不足，还有就是爱心与耐心不够，忍耐性不强……许多看起来很泛、很简单的东西，做起来却很难。如果你能够身临其境，你有时甚至会感到恐惧和委屈。那么，作为精神科护理人员怎么样才能做好本职工作呢？
首先，沟通很重要。沟通障碍是精神科的一大难题，精神病人不同于正常病人，他们由于精神症状的支配，有时会出现胡言乱语、躁动不安等不良情绪。我们即使磨破嘴皮子，很诚恳的与其交流，有时得到的也是答非所问的结果。所以，我们在与他们交流时，要充分动用我们的大脑，注意沟通技巧，学会引导，学会旁敲侧击，学会辨别病人言语的真实性，学会从病人口中提取有用的信息。比如，我们平时在给不合作的病人做治疗时，需要一边哄着他们，一边做治疗，就像是在儿科哄小孩子打针、输液一样。再者，这些精神病人有很多都不是自愿住院治疗，大都存在着一种抵触情绪，如果我们平时在语言上能够恰当地引导，也有助于提高他们的认知能力，促进他们的康复。
其次，精神科还有一项重要的护理操作技能--保护性约束。当我们面对极度兴奋、冲动或自杀、伤人以及治疗不合作等患者，都需要遵医嘱给予保护性约束。这在外人看来就是把病人绑在床上那么简单，没什么技巧性。其实不然，它的整个过程从观察、评估、约束到巡视、解除，无一不建立在专业知识的基础之上。第一，要观察患者的约束指征，判断其该不该约束。能尽量劝导的病人就不要约束，一定要避免滥用约束现象发生，这样也是为了减少一些并发症。第二，在约束过程中，要特别注意手法和力度，避免动作粗暴伤害到患者。即使在这之中，我们可能会被患者伤害，或是被打伤，或是被咬伤……不论怎样，我们都必须耐心地对待患者，照顾好他们的生活，定时喂水、喂饭、协助大小便、料理个人卫生、加强巡视……不让他们受到任何伤害。这些风险与辛苦是综合科室不曾有的，平时，我们看到医闹分子打砸医护人员还会受到社会的谴责和法律的制裁，而精神科医护人员被伤害却不受任何保护。同为医护人员，我们遭受的恐惧，承受的风险却只有我们自己知道。
再次，精神科还有一项十分重要与独特的工作--观察病人的心理变化。正常的患者躯体上有什么不适会主动向医护人员诉说，但精神病患者的心理被精神症状控制，他们不但认识不到自身的病情，还会根据病态的心理去做一些很危险的事情。在这之前，他们会有一定的先兆行为，比如消极的言语、呆滞的眼神、难以控制的动作。我们通过观察来了解他们的心理变化，及时发现，及时采取相关措施，将不良因素扼杀在摇篮里。这样才能保证患者的安全。比如，有的患者有被害妄想，总是觉得旁边有人要害他，因此，他就很可能去攻击别人，这时，工作人员就应该及时的采取有关措施，以防其他患者受到伤害。
最后，就是精神科的组织管理。精神科大多是封闭病房，患者的饮食起居、吃药治疗、康复活动等都是由护士来监督完成。毫不夸张的说，看精神患者就像是在幼儿园看小孩子一样操心。他们在进行各种活动时，我们护理人员都应该维持好秩序，控制好局面，防止病人发生出走、受伤等意外。比如，带病人外出活动时，要清点人数，做到不离视线，配备足够的护理人员跟随。平时吃饭、吃药、洗漱过程中要有次序的排队，防止烫伤，跌倒等不良事件的发生……此外，在组织管理过程中，还有与病人建立起良好的护患关系，帮助病人恢复身心健康，恢复社会功能……
作为一个精神科护理工作者，一个在跟精神疾病患者天天打交道的普通人，虽然有时被歧视、被误解、被嘲笑，但我们依然爱着继续着这份工作，我们也从未放弃过用行动来证实这份工作的价值性，在每个恢复正常，回归社会的患者背后，都有我们辛勤的劳动与付出。请关心和爱护我们，请给我们应有的理解和尊重，因为我们的的确确付出了很多心血，成功里有我们的一份，这永远是不争的事实，我们不在乎那些评价，既然选择了这条道路，那就要走好，无愧于我们的良知和使命，让一切评价归于平淡，随着文明的进步，我相信公正会在时间的路口等待。

（消毒供应中心供稿）