根据医院三甲复审及加入急救120需求，经有关会议研究，现面向社会公开招聘120急救司机2名。具体方案如下：

    一、招聘条件

    1.遵守宪法和法律；

    2.具有正常履行职责的身体条件；

    3.男性、本科及以上学历、具有驾驶证并有五年及以上驾驶经验、无重大交通事故，驾驶技术娴熟；

    4.吃苦耐劳、工作踏实、爱岗敬业、服务意识强，具有良好的职业道德和高度的责任心，具有团队协作精神及良好的沟通协调能力。 

    有下列情形之一的不得报名应聘：

    1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员； 

    2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员； 

    3.曾在公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为处在禁考期内人员； 

    4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。 

    二、招聘方式和程序

    考试分为笔试和面试两个环节。

    笔试满分100分，以闭卷方式进行，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。

    面试满分100分，主要考核应聘人员的仪表举止、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。

    按照考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%的方法计分排序。

    根据应聘人员总分排名，从高分到低分确定拟聘用人员。经医院审核同意、公示、拟聘用人员体检和心理测试合格后，办理有关聘用手续。

    三、报名方式

    1.报名方式为邮箱报名，有意者填写“新乡医学院第二附属医院工作人员招聘报名审核表”、新乡医学院第二附属医院工作人员招聘报名明细表和个人简历一并发送至人力资源部邮箱：rsk3938@126.com( 邮件主题格式：“姓名-应聘岗位-学历)，不按要求发送的邮件不予受理，不接受现场报名；

    2.应聘者需提供：身份证、毕业证、驾驶证等相关证件原件及复印件。

    四、时间安排

    1.投简历时间：2019年4月2日至4月5日（其他时间投简历无效，以邮箱接收时间为准）

    2.考试时间：2019年4月8日上午7:30-8:30资格审查、9:00-10:00进行笔试、10:30开始面试。（应聘者持个人纸质简历1份，按要求持相关证件原件及复印件各1份到人力资源部现场资格审查）

    五、用人方式

    编制外人事代理方式用人，人员档案委托新乡市人才交流服务中心管理.

    六、其他相关说明

    1.本次招聘资格审查贯穿招聘全过程，一旦查实应聘人员资格不符，随即取消应聘资格。

    2.应聘人员请按要求做好相关事宜。

    （若本人未及时阅读相关信息造成后果，责任自负）

    联系电话： 0373-3373938

    监督电话： 0373-3373930

                                   2019年4月2日

附件：

报名审核表.xls

报名明细表.xls